Bảo Lộc: Công ty CP Trà Rồng Vàng tuyển dụng nhiều vị trí

13/05/2019

7126

CÔNG TY CỔ PHẦN TRÀ RỒNG VÀNG TUYỂN DỤNG – NV KINH DOANH – KẾ TOÁN – CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ – BẢO VỆ

1/ NHÂN VIÊN KINH DOANH – Thu nhập đến hơn 8.000.000/Tháng

Mô tả công việc:

Hiểu rõ và thuộc tính, bao bì, giá, ưu nhược điểm của sản phẩm, sản phẩm tương tự, sản phẩm của đối thủ cạnh tranh.
Duy trì, chăm sóc những khách hàng/kênh phân phối hiện có
Tiềm kiếm, phát triển những khách hàng/kênh phân phối mới
Báo cáo tiến độ/hiệu quả tiếp xúc khách hàng trong ngày cho Trưởng nhóm kinh doanh.
Trực tiếp thực hiện, đốc thúc thực hiện hợp đồng, thủ tục giao hàng, xuất hoá đơn, cùng khách hàng kiểm tra chất lượng sản phẩm được giao.
Tiếp nhận và xử lý khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng….
Theo dõi quá trình thanh lý hợp đồng, hỗ trợ phòng kế toán đốc thúc công nợ.

Yêu cầu:

Kỹ năng giao tiếp tốt,
Trình độ tin học văn phòng cơ bản. Năng động, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
Chịu áp lực công việc.
Biết cách sắp xếp thời gian để hoàn thành tốt công việc.
Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm là một lợi thế

2/NHÂN VIÊN KẾ TOÁN/THỦ KHO/THỦ QUỸ

Mô tả:

Kiểm tra đối chiếu các số liệu, số dư, đối chiếu dữ liệu chi tiết và tổng hợp.
Cập nhật thông tin bảng lương và lập phiếu kế toán hạch toán tiền lương, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Kinh phí công đoàn hàng tháng.
Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán.
Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán khi có yêu cầu.
Phối hợp với các Phòng, Ban, Bộ phận liên quan trong công tác kiểm tra các dữ liệu liên quan đến Tài chính, Kế toán.

Yêu cầu:

3/ CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ

Mô tả:

Thực hiện việc tuyển dụng nhân sự cho các bộ phận theo yêu cầu theo đúng quy trình
Tham gia xây dựng các quy chế, quy trình, chế độ chính sách phù hợp trong quá trình sản xuất kinh doanh của Công ty.
Tham mưu Ban lãnh đạo Công ty về các công tác Tổ chức nhân sự.
Quản lý nhân sự, làm các thủ tục theo dõi nhân sự/chấm công/phép, đề xuất thưởng/phạt theo quy định Công ty; đánh giá và báo cáo kết quả KPI nhân sự từng bộ phận.
Xây dựng văn hóa doanh nghiệp, phối hợp tổ chức các hoạt động thường niên bao gồm nhưng không giới hạn các sự kiện và truyền thông nội bộ, teambuilding, sinh nhật công ty…v.v
Soạn thảo các công văn, văn bản, thông báo, quyết định, quy chế/ quy định của công ty và quản lý sắp xếp lưu, trữ hồ sơ.
Thực hiện các công việc khác do BGĐ yêu cầu.

Yêu cầu:

Kỹ năng giao tiếp tốt,
Trình độ tin học văn phòng cơ bản. Năng động, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
Chịu áp lực công việc.
Biết cách sắp xếp thời gian để hoàn thành tốt công việc.
Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng, đại học trở lên
Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm là một lợi thế

4/ NHÂN VIÊN BẢO VỆ

Mô tả:

Đảm bảo công tác bảo vệ, giữ gìn, bảo quản tài sản, an ninh, trật tự tại nơi làm việc theo quy định.
Trông giữ, bảo quản xe CBNV và khách hàng
Kiểm soát ra vào cổng của công nhân viên công ty.
Hương dẫn khách đến liên hệ công tác.

Yêu cầu:

Liên hệ: Công ty CP Trà Rồng Vàng